Wen wir suchen
Festanstellung oder Freelance, beides passt. Die meisten Einstellungen beginnen bei uns über LinkedIn. Diese Profile suchen wir:
Wir wachsen an unseren Standorten in Europa und den USA. Auch ohne ausgeschriebene Stelle sind starke QA- und Automatisierungs-Profile für uns immer interessant.
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Customizing, Migrationen und Automatisierung in Enterprise-Landschaften; Tosca-zertifiziert oder bereit dafür (wir bilden aus).
Software-Roboter entwickeln und betreiben, die Geschäftsprozesse automatisieren, inklusive UiPath Test Suite.
Playwright, Cypress und API-Testing: code-first, zu Hause in CI/CD.
Mit KI testen und KI-Systeme testen: ein neues Fachgebiet, das Sie bei uns in der Praxis aufbauen.
Teststrategie, Koordination und Reporting in Multi-Vendor-Enterprise-Projekten.